El contexto actual trae consigo la necesidad de adaptarse rápidamente a los cambios, revisar estructuras jerárquicas y adaptar nuevas metodologías que proporcionen mayor rapidez y seguridad y que, además, si es posible, reduzcan costes. Para que esto sea posible, los equipos y los departamentos de las empresas deben adaptarse y la cultura organizacional necesariamente tiene que ser diferente. El cambio ha llegado para quedarse y recursos humanos debe liderarlo ya que toda esta revolución empieza por las personas.
El agilismo no es una moda pasajera. Cada vez más, hay que saber adaptarse a las situaciones que se nos presentan y, para ello, conviene tener a nuestro alcance todas las herramientas posibles para facilitarnos los cambios. Agile, Scrum, Lean, SAFe o XP son algunas de las metodologías que nos proporcionan técnicas para hacerlo. Pero algo tan relacionado con el software, ¿cómo se ajusta a los procesos propios de HR?
En este taller, para el que no hacen falta conocimientos previos, veremos cómo aterrizar los conceptos teóricos a la realidad del día a día de recursos humanos, descubriendo qué herramientas implementar en qué procesos, practicando con ejemplos, dando pautas para el día a día de aplicación directa y descubriendo que las personas de HR tienen mucho que decir en lo que a la implantación de Agile en los equipos o en la empresa al completo se refiere.
Contenido
¿Qué es el agilismo? Reglas generales
Agile Mindset
Agile en Recruiting
Agile en Onboarding
Evaluación del desempeño en Agile
Retención del talento y motivación en Agile.
Formadores
Lucía Márquez de la Plata
Licenciada en comunicación audiovisual, máster en creatividad y guiones de televisión, MBA con especialización en dirección de proyectos, PMP, Scrum Master y auditora interna en Gestión de Proyectos ISO 21500 por Bureau Veritas. Coach profesional certificada por ICF, además de MBTI practitioner y certificada en Intelligent Leadership por John Mattone.
Creó su propia empresa, Okapia Tools, con la que ha ideado, desarrollado y conducido experiencias interactivas y serious games de gestión del talento con directivos y ejecutivos. Docente, consultora y conferenciante. Bilingüe inglés español; ha residido tres años en Estados Unidos.
Con una experiencia de más de diez años trabajando en todo tipo de formatos televisivos como redactora, entrevistadora, ayudante de dirección y guionista, para las productoras más importantes del sector audiovisual, ha sido docente en diversas materias de esta especialidad tanto en inglés como en español y responsable de proyectos audiovisuales.
¿A quién va dirigido?
Este curso va dirigido a todos aquellos profesionales de recursos humanos que quieran comprender, interiorizar y saber cómo aplicar las herramientas que las diferentes metodologías Agile ponen a su disposición para conseguir favorecer la agilidad y el cambio dentro de sus departamentos y organizaciones.
Información Adicional
Este curso es bonificable por la Fundación Tripartita.
Envíennos un mail confirmando la asistencia con los siguientes datos a lucia.marquez@leapman.eu,Teléfono-: (+34) 655014470, y le enviaremos los datos de pago.
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